Δεν υπάρχουν ομοσπονδιακοί νόμοι που διέπουν τις πληρωμές για την ώρα ασθενείας ή την ώρα των διακοπών: Ωστόσο, οι περισσότερες πολιτείες απαιτούν από τους εργοδότες να πληρώνουν για αχρησιμοποίητη άδεια υπό ορισμένες συνθήκες. … Ανάλογα με το πού ζείτε, ο εργοδότης σας μπορεί να κληθεί να πληρώσει σε όλες, ορισμένες ή καθόλου περιπτώσεις.
Η αναρρωτική σου άδεια πληρώνεται;
Άδεια ασθενείας και φροντίδας δεν καταβάλλεται όταν λήξει η απασχόληση.
Οι ημέρες ασθενείας συνήθως πληρώνονται;
Η αναρρωτική άδεια (ή ημέρες ασθενείας μετ' αποδοχών ή αποδοχές ασθενείας) είναι χρόνος άδειας με αποδοχές από την εργασία που οι εργαζόμενοι μπορούν να χρησιμοποιήσουν για να μείνουν σπίτι για να καλύψουν τις ανάγκες υγείας τους χωρίς να χάσουν την αμοιβή τους. Στα περισσότερα έθνη, ορισμένοι ή όλοι οι εργοδότες υποχρεούνται να πληρώνουν τους υπαλλήλους τους για κάποιο χρονικό διάστημα εκτός εργασίας όταν είναι άρρωστοι. …
Πόσες ημέρες ασθένειας επιτρέπονται;
Ποια είναι τα δικαιώματα αναρρωτικής άδειας στη Βικτώρια, τη Νέα Νότια Ουαλία και άλλες πολιτείες; Τα δικαιώματα αναρρωτικής άδειας ορίζονται από τα Εθνικά Πρότυπα Απασχόλησης (NES), επομένως είναι τα ίδια σε όλες τις πολιτείες. Όλοι οι εργαζόμενοι πλήρους απασχόλησης - εκτός από τους περιστασιακούς - δικαιούνται τουλάχιστον 10 ημέρες άδεια μετ' αποδοχών ετησίως.
Πόσες ημέρες ασθενείας είναι φυσιολογικές;
Μέσος αριθμός ημερών ασθενείας με αμοιβή
Σύμφωνα με το BLS, λίγο περισσότεροι από τους μισούς εργοδότες παρέχουν πέντε έως εννέα ημέρες άδεια ασθενείας μετά από ένα έτος υπηρεσία. Περίπου το ένα τέταρτο των εργοδοτών προσφέρει λιγότερες από πέντε ημέρες αμειβόμενο χρόνο ασθενείας, ενώ ένα άλλο τέταρτο προσφέρει περισσότερες από 10 ημέρες το χρόνο.
