Μπορεί ο εργοδότης μου να με απολύσει; Όχι. … Οι εργοδότες μπορούν να λάβουν μέτρα ελέγχου για να προσδιορίσουν εάν οι εργαζόμενοι που εισέρχονται στο χώρο εργασίας έχουν COVID-19, επειδή ένα άτομο με τον ιό θα αποτελέσει άμεση απειλή για την υγεία των άλλων.
Τι κάνω εάν ο εργοδότης μου αρνηθεί να μου δώσει αναρρωτική άδεια κατά τη διάρκεια της πανδημίας COVID-19;
Αν πιστεύετε ότι ο εργοδότης σας καλύπτεται και αρνείται αδικαιολόγητα την αναρρωτική άδεια μετ' αποδοχών βάσει του νόμου περί έκτακτης αναρρωτικής άδειας μετ' αποδοχών, το Τμήμα σας ενθαρρύνει να θέσετε και να προσπαθήσετε να επιλύσετε τις ανησυχίες σας με τον εργοδότη σας. Ανεξάρτητα από το αν συζητάτε τις ανησυχίες σας με τον εργοδότη σας, εάν πιστεύετε ότι ο εργοδότης σας αρνείται αδικαιολόγητα την αναρρωτική άδεια μετ' αποδοχών, μπορείτε να καλέσετε τον αριθμό 1-866-4US-WAGE (1-866-487-9243).
Πρέπει να αφήσω τον υπάλληλο μου να έρθει στη δουλειά αφού εκτεθεί στον COVID-19;
Η επαναφορά των εκτεθειμένων εργαζομένων δεν θα πρέπει να είναι η πρώτη ή η πιο κατάλληλη επιλογή για τη διαχείριση κρίσιμων εργασιακών εργασιών. Η καραντίνα για 14 ημέρες εξακολουθεί να είναι η ασφαλέστερη προσέγγιση για τον περιορισμό της εξάπλωσης του COVID-19 και τη μείωση της πιθανότητας εκδήλωσης επιδημίας μεταξύ του εργατικού δυναμικού.
Ποιο είναι το πρωτόκολλο όταν ένας υπάλληλος βγαίνει θετικός στον COVID-19;
Εάν επιβεβαιωθεί ότι ένας εργαζόμενος έχει COVID-19, οι εργοδότες θα πρέπει να ενημερώσουν τους συναδέλφους τους για την πιθανή έκθεσή τους στον COVID-19 στον χώρο εργασίας, αλλά να τηρούν το απόρρητο, όπως απαιτείται από τον Νόμο για τους Αμερικανούς με Αναπηρίες (ADA). Όσοι έχουντα συμπτώματα θα πρέπει να αυτοαπομονωθούν και να ακολουθήσουν τα συνιστώμενα βήματα του CDC.
Μπορώ να με αναγκάσουν να εργαστώ κατά τη διάρκεια της πανδημίας COVID-19;
Γενικά, ο εργοδότης σας μπορεί να σας ζητήσει να έρθετε στη δουλειά κατά τη διάρκεια της πανδημίας COVID-19. Ωστόσο, ορισμένες κυβερνητικές εντολές έκτακτης ανάγκης ενδέχεται να επηρεάσουν ποιες επιχειρήσεις μπορούν να παραμείνουν ανοιχτές κατά τη διάρκεια της πανδημίας. Σύμφωνα με την ομοσπονδιακή νομοθεσία, δικαιούστε έναν ασφαλή χώρο εργασίας. Ο εργοδότης σας πρέπει να παρέχει έναν ασφαλή και υγιεινό χώρο εργασίας.
